Bimtek Persiapan Pembekalan Uji Kompetensi Bagi Pejabat Fungsional Yang Akan Naik Jenjang Jabatan Fungsional, Perpindahan Jabatan Fungsional dan Pengangkatan Ke Dalam Jabatan Fungsional

Pengangkatan pertama sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3 huruf a berlaku bagi PNS yang diangkat dalam Jabatan Fungsional melalui pengadaan calon PNS pada jenjang: a. ahli pertama; b. ahli muda; c. pemula; atau d. terampil. (2) Perolehan Angka Kredit pengangkatan pertama ditetapkan berdasarkan konversi Predikat Kinerja yang dihasilkan selama melaksanakan tugas Jabatan Fungsional dalam masa kerja calon PNS. (3) Tugas Jabatan Fungsional selama masa kerja calon PNS sebagaimana dimaksud pada ayat (2) merupakan tugas jabatan yang dilaksanakan pada masa kerja calon PNS dengan memperhatikan ruang lingkup kegiatan Jabatan Fungsional dan tugas lainnya untuk memenuhi ekspektasi kinerja sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. (4) Konversi Predikat Kinerja calon PNS dan Penetapan Angka Kredit dilakukan oleh Pejabat Penilai Kinerja berdasarkan Predikat Kinerja yang dihitung secara proporsional selama calon PNS melaksanakan tugas. (5) Tata cara penghitungan konversi Predikat Kinerja dan Penetapan Angka Kredit sebagaimana dimaksud pada ayat (4) tercantum dalam Lampiran I angka 1 yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Peraturan Badan ini. (6) Keputusan pengangkatan pertama dalam Jabatan Fungsional dibuat sesuai contoh format.

Jabatan Fungsional melalui perpindahan dari jabatan lain sebagaimana dimaksud pada ayat (1) memiliki pangkat tertinggi dalam jabatan administrasi dan masa kepangkatannya lebih dari 3 (tiga) tahun, maka Penetapan Angka Kredit dilakukan dengan mengkonversi Predikat Kinerja pada golongan ruang terakhir yang dimilikinya dalam kurun waktu 3 (tiga) tahun terakhir, ditambah Angka Kredit Dasar pada jenjang Jabatan Fungsional yang akan didudukinya sebagaimana tercantum dalam Lampiran I angka 2 huruf b angka 2) yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Peraturan Badan ini. (5) Dalam hal PNS yang diangkat ke dalam Jabatan Fungsional melalui perpindahan dari jabatan lain dan memiliki pangkat dan golongan ruang yang tidak sesuai dengan jenjang jabatan, Angka Kredit perpindahan ditetapkan sesuai dengan tabel Angka Kredit sebagaimana tercantum dalam Lampiran II angka 3.

Jabatan Fungsional bagi Pejabat Fungsional sebagaimana dimaksud dalam Pasal 10 ayat (1) huruf b dilakukan dengan ketentuan sebagai berikut: a. ketersediaan kebutuhan jabatan; b. memenuhi Angka Kredit Kumulatif yang ditentukan untuk kenaikan jabatan setingkat lebih tinggi; c. memiliki Predikat Kinerja paling rendah baik dalam 1 (satu) tahun terakhir; dan d. telah mengikuti dan lulus Uji Kompetensi. (2) Mekanisme kenaikan jenjang jabatan Pejabat Fungsional dilakukan sebagai berikut: a. Pejabat Pembina Kepegawaian Instansi Pemerintah mengajukan usulan Uji Kompetensi yang dilengkapi dengan dokumen kelengkapan sebagai bahan verifikasi kepada Instansi Pembina; b. Instansi Pembina memverifikasi dan memvalidasi terhadap pengusulan Uji Kompetensi yang diajukan; c. Instansi Pembina/Instansi Pemerintah menyelenggarakan Uji Kompetensi; d. Instansi Pembina menerbitkan rekomendasi hasil Uji

Tujuan Bimtek Persiapan Pembekalan Uji Kompetensi Bagi Pejabat Fungsional :

Bertujuan untuk memberikan pemahaman dan keterampilan yang diperlukan bagi pejabat fungsional agar dapat mengikuti dan melewati uji kompetensi dengan baik dalam rangka naik jenjang jabatan fungsional. Bimtek ini sangat penting dalam rangka meningkatkan kompetensi, profesionalisme, dan kualitas kinerja pejabat fungsional.

Manfaat Bimtek Persiapan Pembekalan Uji Kompetensi Bagi Pejabat Fungsional :

Meningkatkan Kesiapan Pejabat Fungsional Menghadapi Uji Kompetensi.
Meningkatkan Pemahaman tentang Standar Kompetensi yang Dibutuhkan.
Meningkatkan Kemampuan untuk Mengelola dan Menyusun Portofolio Kompetensi.
Mengasah Kemampuan Teknis dan Non-Teknis.
Memperkuat Kemampuan untuk Menyelesaikan Masalah Secara Efektif.
Meningkatkan Kepercayaan Diri dan Mentalitas Peserta.
Mempercepat Proses Kenaikan Jenjang Jabatan.
Menjamin Kepatuhan terhadap Regulasi dan Standar Kompetensi.
Meningkatkan Kinerja Pejabat Fungsional secara Keseluruhan.
Meningkatkan Profesionalisme di Lingkungan Kerja.
Mendukung Terwujudnya Reformasi Birokrasi yang Lebih Baik.

Apa saja materi yang dipelajari dalam Bimtek Persiapan Pembekalan Uji Kompetensi Bagi Pejabat Fungsional? Antara lain sebagai berikut :

Pengertian, Tujuan, Manfaat uji kompetensi Jabatan Fungsional.
Dasar Hukum Jabatan fungsional.
Kebijakan Manajemen PNS.
Kebijakan Uji Kompetensi Jabatan fungsional.
Pembekalan Uji Kompetensi Jabatan Fungsional.
Pembahasan Uji Kompetensi Kenaikan Jenjang JF.
Pembahasan Uji Kompetensi Perpindahan JF.
Pembahasan Uji Kompetensi Pengangatan Pertama JF.
Tip Dan Trik Menjawab Wawancara Ujikom JF.
Strategi Uji Kompetensi CBT menggunakan Aplikasi CAT.
Praktek Uji Kompetensi CBT Jabatan Fungsional.

Kesimpulan:
Manfaat Bimtek/diklat Persiapan Pembekalan Uji Kompetensi Bagi Pejabat Fungsional sangat beragam, mulai dari peningkatan kompetensi, persiapan mental, hingga mempercepat proses kenaikan jabatan. Melalui Bimtek ini, pejabat fungsional akan memperoleh keterampilan dan pengetahuan yang dibutuhkan untuk meningkatkan kinerja, menghadapi uji kompetensi dengan lebih siap, dan memastikan kenaikan jabatan berjalan lancar sesuai dengan regulasi yang berlaku. Hal ini juga berkontribusi pada terciptanya birokrasi yang lebih profesional dan efektif, yang pada gilirannya akan meningkatkan kualitas pelayanan publik dan pemerintahan secara keseluruhan.

Dalam hal ini Lembaga edukasi dan konsultasi kebijakan pembangunan nasional (LEK2PN) bermaksud menyelenggarakan Bimbingan teknis kepegawaian dengan tema ”Bimtek Persiapan Pembekalan Uji Kompetensi Bagi Pejabat Fungsional Yang Akan Naik Jenjang Jabatan Fungsional, Perpindahan Jabatan Fungsional dan Pengangkatan Ke Dalam Jabatan Fungsional” yang penyelenggaraanya akan dilaksanakan di kota – kota besar di indonesia dan akan dibimbing oleh narasumber/praktisi ahli pada bidang bimtek kepegawaian. Segera daftarkan segera diri anda..

Jadwal & Tempat Pelaksanaan